Nemanja Manojlović

Poslovi radnog mesta obuhvataju sledeće poslove:

- odgovoran je za poslovanje Društava u skladu sa zakonom i Osnivačkim aktom,

- vodi poslovanje, organizuje i usklađuje proces rada u Društvu i promoviše kompanijske vrednosti i korporativnu kulturu,

- predlaže i sprovodi poslovnu politiku, zastupa, predstavlja i potpisuje Društvo u skladu sa ovlašćenjima predviđenim Osnivačkim aktom Društva,

- donosi samostalno odluke o poslovanju a u skladu sa ovlašćenjima koja proizilaze iz Osnivačkog akta,

- donosi samostalno odluke iz oblasti radnih odnosa,

- stara se o izvršenju svih odluka,

- stara se o primeni zakonskih propisa i opštih akata Društva,

- materijalno odgovara za sva osnovna i obrtna sredstva Društva,

- predlaže i sprovodi poslovne planove,

- radi na izradi operativnih godišnjih planova za Društvo kao celinu i prati njihovu realizaciju,

- odgovoran je za pripremu i predlaže godišnji: Finansijski plan, Operativni bilans uspeha, prognozu likvidnosti i Investicioni plan Društva,

- koordinira rad na izradi analiza i prati njihovu realizaciju,

- kontroliše dnevne, mesečne i godišnje izveštaje o radu i poslovanju,

- vrši kontrolu svih vrsta obračuna zarada stalnih i povremenih radnika,

- ostvaruje direktne kontakte sa ino-partnerima, potencijalnim kreditorima, bankarskim i ostalim institucijama kao i sa značajnijim kupcima i dobavljačima,

- neposredno rukovodi važnijim poslovnim aktivnostima na domaćem i inostranom tržištu,

- vrši direktnu i indirektnu kontrolu izvršenja radnih zadataka svih zaposlenih radnika i u skladu sa Zakonom, propisima i aktima, preduzima odgovarajuće kaznene ili stimulativne mere,

- odgovoran je za sprovođenje svih mera bezbednosti i zdravlja na radu i protivpožarne zaštite koje proizilaze iz zakona i propisa koji uređuju ovu oblast a sve u skladu sa Aktom o proceni rizika za sva radna mesta u radnoj okolini u Društvu kojim rukovodi,

- koordinacija i kontrola u radu pravnih zastupnika u i van Društva koji zastupaju u pravnim sporovima Društvo,

- obezbeđuje ažurnosti i efikasnosti u vođenju sudskih sporova i stara se o povoljnom ishodu po Društvo,

- praćenje zakonskih propisa i podzakonskih akata od značaja za poslovanje Društva,

- rukovodi kadrovskom politikom Društva i bavi se izradom  planova usavršavanja i zapošljavanja kadrova,

- odgovoran je za realizaciju  poslova i zadataka koji proističu iz oblasti narodne odbrane i civilne zaštite.

- obavlja druge poslove utvrđene zakonom.